HR Metrics

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ВЫГОРАНИЕ И МЕХАНИЗМЫ ЗАЩИТЫ

О ЧЕМ ЭТОТ КУРС?

Курс направлен на получение участниками навыков работы с «профессиональным выгоранием».

Иногда мы находим себя в состоянии «устал в профессии». Чтобы выйти из этого состояния важно понимать причины профессионального выгорания, механизмы защиты от стресса, базовые модели рабочего поведения в стрессовой ситуации.

Они у каждого свои, при этом определены типом нашего темперамента и личного опыта.

На курсе вы познакомитесь с определением, что следует считать профессиональным выгоранием?

Выгорели вы? Как вы защищаетесь от стресса? Какие есть ваши природные механизмы, чтобы быть в ресурсе? Какие могут быть причины выгорания и что делать, чтобы сохранять свой ресурс?

Самое главное - вы получите метрики, полные данные о своем состоянии выгорания и какие вам свойственны механизмы защиты от стресса и какие еще механизмы можно применять.

Запись на курс

 

Содержание курса

Тема Содержательная часть
1 Механизмы защиты от стресса 8 стратегий реагирования на стресс в рабочей ситуации, подходы корректировки стратегия управления персоналом в зависимости от доминирующего механизма стресса в команде
2 Фазы и синдромы выгорания Синдромы выгорания и триггеры поведения при определенном синдроме
3 ТОП причин выгорания в рабочей среде Механизмы исследования причин выгорания, профилактические меры для предотвращения выгорания команд
4 Практическая часть Анализ уровня выгорания участников. Общие рекомендации
5 Практическая часть Анализ синдромов выгорания участников
6 Построение командных дашбордов синдромов выгорания и механизмов борьбы со стрессом Анализ «картинки сверху» факторов выгорания команд и механизмов защиты от стресса

Общая продолжительность курса – 3 часа

В ходе курса участники знакомятся с технологиями оценки факторов и синдромов выгорания, механизмов определения причин профессионального выгорания и понимания своих личных стратегий противостояния стрессу.

Дополнительно - все участники получают возможность пройти исследования своих механизмов борьбы со стрессом и своем уровне выгорания. По результатам курса вы сможете сделать выводы о необходимом развитии личностных навыков основываясь на знаниях, полученных на курсе.

Приятный бонус!

У вас остаются результаты ваших исследований на руках в формате PDF отчета. Программа построена на 20-летнем опыте работы с топ – командами производственных компаний, где исследовались факторы выгорания персонала и на базе технологий исследований современных экспертов психологии.

Запись на курс

 

Автор круса

Анисимова Вероника

+79172518242
info@hr-metrics.ru
Казань
@hrmetrics
https://hr-metrics.ru

БИЗНЕС-КОНСУЛЬТАНТ ПО HR-ПРАКТИКАМ

Трансформация бизнес команд, HR и бизнес-консалтинг

ОПЫТ

20 ЛЕТ В HR, С 2005 HRD:

  • Федеральные компании банковского сектора
  • Член правления нефтехимического холдинга
  • HR-партнер по формированию HR-стратегии цифровой трансформации фэшн компании
  • HR-консультант первых лиц в IT, инжиниринге, производстве, EDTEch, нефтехимии, девелопменте, ритейл
  • Работа в BIG-4 (EY, KPMG) в роли Заказчика
  • HR-партнер универсиады, г. Казань

СОВЛАДЕЛЕЦ, ДИРЕКТОР HRTECH ПЛАТФОРМЫ
ПО ОЦЕНКЕ И РАЗВИТИЮ БИЗНЕС КОМАНД HR-METRICS

БРЕНД

ЭКСПЕРТИЗА

  • Разработка HR-стратегий
  • Построение системы управления талантами
  • Реинжиниринг HR-процессов
  • Оценка компетенций топ-команд
  • Консультатнт первых лиц по HR
  • Автор технологии оценки Hr Vision

ОБРАЗОВАНИЕ

  • Высшее, Юрист
  • Построение системы управления талантами
  • МВА "Стратегическое управление персоналом"
  • Институт Адизеса "Эффективная компания"

Форма для записи

Наши Партнеры

Вас заинтересует

Заказать обратный звонок